Ezzel az 5 étellel vigyázz: migrént okozhatnak

Olvasási idő kb. 2 perc

A migrént ételek, illetve azok bizonyos összetevői is kiválthatják vagy felerősíthetik. Íme ezekből 5, amit érdemes elkerülnöd, ha hajlamos vagy a fejfájásnak erre a speciális, rendkívüli fájdalommal, esetenként látás- és mozgászavarral is járó változatára.

Azok, akik migréntől szenvednek, iszonyú fejfájást élnek át. Sok minden kiválthatja ezeket a rohamokat, beleértve azt is, amit eszünk és iszunk. Nincs egyetlen, mindenkinél érvényes migrénkiváltó tényező, vannak azonban gyakori ételek és összetevők, amelyek hozzájárulhatnak a kialakulásához. 

1. Mesterséges édesítőszereket tartalmazó ételek 

Számos feldolgozott élelmiszer tartalmaz mesterséges édesítőszereket, amelyek a cukor helyettesítésére szolgálnak. Azonban ezek az édesítőszerek migrénes rohamokat idézhetnek elő, különösen az aszpartám.

Ételek és összetevők is okozhatnak migrént
Fotó: Charday Penn / Getty Images Hungary

2. Ételek, amelyek MSG-t tartalmaznak

A nátrium-glutamát (MSG) a glutaminsav nátriumsója, amely természetesen előfordul az emberi szervezetben is. Bizonyos élelmiszerekben szintén megtalálható, és gyakran adalékanyagként is hozzáadják az ételekhez. Bár biztonságosnak tartják, néhány kutatás szerint migrént okoz.

3. A feldolgozott húsok is migrént okozhatnak

A feldolgozott húsok – például a felvágottak, sonka, hot dog és kolbász – nitrátokat tartalmaznak, amelyek megőrzik az ételek színét és ízét. Ezek az anyagok a véráramba kerülve nitrogén-oxidot szabadítanak fel, amely tágító hatással lehet az agyi erekre, mindez hozzájárulhat egyes kutatások szerint a migrénhez is.

4. Érlelt sajtok 

Az érlelt sajtok tiramint tartalmaznak, amely a fehérjék baktériumok általi lebontásakor keletkezik. Minél hosszabb ideig érlelődött egy sajt, annál magasabb a tiramintartalma. A legtöbb a fetában, a kék sajtban és a parmezánban van.

5. Erjesztett ételek

Az érlelt sajtokhoz hasonlóan az erjesztett ételek is nagy mennyiségben tartalmazhatnak tiramint. Ilyenek a savanyított uborka, a kimchi, a kombucha, a szójaszósz, a savanyú káposzta.

A fejfájás sok betegség jele lehet, akár agydaganatot is jelezhet. Kattints ide, hogy megtudd, mikor kell aggódni.

Femina klub esemény

A bennünk élő nők - Hol az egyensúly a megfelelés és az önazonosság között?

A 21. századi nő minden szerepben helyt áll: dolgozik, édesanya, társ, barát, gondoskodó, és közben próbál önmaga is maradni. Hogyan lehet lavírozni a rohanó mindennapok, a teljesítménykényszer és a saját lelki békénk között? Hogyan találjuk meg az egyensúlyt szerepeink között? Erős Antónia és Pokorny Lia beszélgetnek június 1-jén a MOMkultban arról, mit jelent ma nőnek lenni: hogyan lehet egyszerre helyt állni a munka, a család és a saját vágyak világában, miközben megőrizzük önmagunkat, belső erőnket és harmóniánkat.

Biztosítsd be a helyed most!

hirdetés

Diósi Szilvia
Diósi Szilvia
Oszd meg másokkal is!

Neked ajánlott

Az oldalról ajánljuk

Offline

Kijátszotta a cenzúrát: titokban tanította feminizmusra a lányokat a szocializmusban a magyar írónő

A Kádár-korszakban a cenzúra mindent látott és mindent ellenőrzött, de volt egy terület, amit a rendszer bürokratái mélyen lenéztek és elhanyagoltak: a lányregényeket. Ezt a zseniális kiskaput használta ki Kertész Erzsébet, a „Csíkos könyvek” koronázatlan királynője. Miközben a kultúrpolitika azt hitte, a szerző csak ártatlan, romantikus történetekkel szórakoztatja a kislányokat, ő valójában a legkeményebb feminizmust, a női egyenjogúság és az önmegvalósítás eszméit csempészte be a gyerekszobákba Hugonnai Vilma vagy Szendrey Júlia sorsán keresztül.

Életem

Ezt rontják el a legtöbben az adóbevallásukban

Sokan csak az szja-bevallás átnézésekor szembesülnek azzal, hogy év közben rosszul nyilatkoztak, jogosulatlanul vettek igénybe kedvezményt, vagy elmulasztottak feltüntetni egy fontos adatot. A NAV szerint továbbra is a gyermekek után járó kedvezményeknél fordul elő sok tévedés.

Mindennapi

Sokan nem tudják: ilyenkor nemet mondhatsz a túlórára

Téves az a nézet, hogy a főnök bármikor, korlátlanul benn tarthat munka után. Bizonyos esetekben a túlóra egyáltalán nem rendelhető el, máskor pedig csak a munkavállaló írásos hozzájárulásával. A munka törvénykönyve külön szabályokat állapít meg a rendkívüli munkaidőre, vagyis arra, amikor a dolgozónak a beosztásán túl kellene munkát végeznie.