Egy felmérés szerint a logisztika, a pénzügy, az építőipar és az informatika területén nem ritka a bruttó 700 ezer forintos kezdőfizetés sem. A diploma legtöbbször elvárás, ám egyre több helyen már a végzettség megszerzése előtt alkalmazzák a fiatalokat.
A pályakezdők munkaerőpiaci helyzetét vizsgálta legfrissebb felmérésében Magyarország egyik vezető HR-szolgáltatója, a WHC. A kutatásból kiderül, hogy bizonyos területeken nem ritka már a 700 ezer forintos kezdőfizetés sem.
A logisztikai és beszerzési területeken például a legnépszerűbb állások közé tartozik a logisztikai ügyintéző, a beszerzési asszisztens és a fuvarszervező – az alap bérigény ezekben a munkakörökben bruttó 600 ezer forint körül alakul, de
azok, akik gyakornoki tapasztalattal is rendelkeznek, akár bruttó 700 ezer forint körüli fizetést is kérhetnek.
500-600 ezres kezdőfizetés
A pénzügyi szektorban a pályakezdők vidéken jellemzően bruttó 450 ezer, Budapesten pedig bruttó 500-600 ezer forintos fizetési igénnyel indulnak, ami sok esetben meghaladja a tapasztaltabb kollégák elvárásait. Az építőipar továbbra is vonzó célpont a friss diplomások körében, népszerű munkakör a műszaki előkészítő, valamint egyes tervező pozíciók. A munkavállalók ezekben az állásokban bruttó 500-600 ezer forintos kezdőbérre is számíthatnak. Az informatika területén a legnépszerűbb kezdő pozíció a szoftvermérnök, ahol a pályakezdők többsége bruttó 600-700 ezer forintos bérigénnyel indul.
„A cégek keresik azokat a fiatalokat, akik talpraesettek, lelkesek és jól el tudják adni magukat” – mondta Margitics Ákos, a WHC szövetkezeti-szolgáltatás üzletágvezetője. A diplomát a legtöbb munkáltató elengedhetetlennek tartja, ám egyre több cég hajlandó alacsonyabb bérrel már a végzettség megszerzése előtt alkalmazni a fiatalokat, majd a diploma megszerzése után biztosítani számukra béremelést.
