Hiába nőnek a bérek, a fizetések közötti különbségek továbbra is látványosak Magyarországon. A legfrissebb adatok szerint egyes csoportok még mindig jelentős előnnyel indulnak a munkaerőpiacon.
Van, hogy sokkal magasabb a számla összege, ha nem a pénztárosnál, hanem az önkiszolgáló kasszánál fizetünk.
A Praktiker üzleteiben csütörtöktől qvik rendszerrel is lehet majd fizeni – a módszer a vevőknek ingyenes, a kereskedőknek pedig alacsonyabb költségekkel jár.
A szlovák törvényjavaslat szerint a nők nem kereshetnek kevesebbet, mint a férfiak, tovább bárki megtudhatja, mennyi az átlagos fizetés a munkakörében.
A hazai fizetés többszörösét is megadják az idénymunkásoknak, ami rengeteg magyart csábít Ausztriába a télen. Sokan évről - évre visszatérnek.
A vállalatok jövő évi bérfejlesztési tervei ismét a figyelem középpontjába kerültek, hiszen a dolgozók többsége már most kíváncsi arra, számíthat-e magasabb fizetésre. Bár a cégek jelentős része nyitott a bérek növelésére, korántsem egyértelmű, hogy minden munkavállaló érintett lesz-e.
A munkavállalók számára kedvező, a munkáltatók számára azonban komoly kihívást jelentő megállapodás született a 2026-os minimálbérről és bérminimumról. A kormány, a munkaadói oldal és a szakszervezetek véglegesítették a számokat, így jövő januártól új, magasabb bérek lépnek életbe.
Bár a nők fizetése az átlagot tekintve még mindig elmarad a férfiakétól, ma már korántsem csak diplomás karrierutakon lehet jól keresni. Vannak olyan – jellemzően nők által is kedvelt – szakmák, ahol érettségivel, célzott képzéssel és kitartással akár milliós fizetés is elérhető. A kulcs sokszor nem a papírok számában, hanem a piac igényeiben, a jutalékos rendszerben és a jó kommunikációs készségekben rejlik.
A Magyar Nemzeti Bank (MNB) jövő év elején életbe lépő módosítása jelentősen átírja a lakáshitelezés kereteit azok számára, akik 600 és 799 ezer forint közötti nettót visznek haza. A bankok mindig a hitelbírálat napján elérhető előírásokat veszik alapul, ezért aki ebbe a jövedelmi tartományba esik, könnyen rosszabb feltételeket kaphat, ha csak januárban kerül sor a döntésre.
Bruttó 480 ezer forintos fizetéssel hirdetnek parkolóellenőri állást a XI. kerületben. A munka betöltéséhez nem kell diploma, ráadásul kiszámítható beosztás, teljesítményalapú juttatások és BKK-bérlet várja a jelentkezőket.
Csaknem 100 ezer forintot elérő, adómentes fizetéskiegészítést kaphatnak havonta a pályakezdő fiatalok Romániában.
Egy tapasztalt könyvelő bruttó fizetése elérheti az 1,3 millió forintot, egy főkönyvelő azonban 2 millió forintot is kereshet. Egy friss felmérésből az is kiderül, melyek azok a szakmák, amelyekkel ma a legtöbbet lehet hazavinni.
