Állítsd be, hogy a Dívány az elsők között legyen a Google-találatokban!
Rövidebb munkanapok vagy pénteki szabadnap – jelentős könnyítéseket hoz a nyugdíj előtt állók számára az új szlovén munkaügyi törvény.
Jövőre új munkaügyi törvény lép életbe Szlovéniában, ami több jelentős változást hoz a nyugdíj előtt állók számára.
Kevesebbet kell dolgozniuk a nyugdíj előtt állóknak
Egyrészt 40 év szolgálati idővel már 60 évesen nyugdíjba lehet vonulni – Szlovéniában 65 év a nyugdíjkorhatár –, másrészt csökken a nyugdíj előtt előtt munkaideje – írja a Nyugat.hu.
Az új szabály szerint akik betöltötték az 58. életévüket, vagy megvan a 35 év szolgálati idejük,
választhatják, hogy a pénteki napjuk szabad legyen, vagy 6 órásak legyenek a munkanapjaik.
A csökkentett munkaidőre a 80-90-100-as modell szerint van lehetőség. Ezt azt jelenti, hogy a munkaidő 80 százalékáért a fizetés 90 százalékát kapják az idősebb dolgozók, és a járulékok 100 százalékát megfizetik.
A törvény megalkotása során izlandi, ír és német példákat vettek alapul. A tapasztalatok szerint a változások bevezetése után nőtt a nyugdíj előtt álló dolgozók teljesítménye és hatékonysága, valamint kevesebbet hiányoztak a munkából.
