Pocsék egy érzés itt dolgozni!

Az életünk jelentős részét töltjük munkával, munkatársainkkal, a munkahelyünkön. Ahhoz, hogy jól érezhessük magunkat a bőrünkben nem árt, ha elégedettek vagyunk munkakörülményeinkkel is. De vajon azok vagyunk? Töltse ki kérdőívünket, hogy kiderüljön!

Összességében mennyire elégedett a munkájával? (1- egyáltalán nem, 5 -teljesen elégedett)

• 1
• 2
• 3
• 4
• 5

Az alábbiak közül melyik állítás igaz önre:

• Egyéni vállalkozóként dolgozom.
• Mikrovállalkozásban dolgozom (létszám 10 fő alatt)
• Kisvállalkozásban dolgozom (létszám 10-49 fő között)
• Középvállalkozásnál dolgozom (létszám 50-250 fő között)
• Nagyvállalatnál dolgozom. (létszám 250 fő fölött)
• Multinacionális vállalatnál dolgozom.
• Államigazgatásban dolgozom.
• Egyik sem.

Mióta dolgozik jelenlegi munkahelyén?

• 1 évnél rövidebb ideje
• 1-2 éve
• 2-5 éve
• 5-10 éve
• 10-15 éve
• 15 évnél régebb óta

Munkahelyén hol helyezkedik el a szervezeti hierarchiában?

• A magam ura vagyok.
• Beosztott vagyok. (pl.: asszisztens, koordinátor)
• Szaképzetttségű beosztott vagyok.(pl.: nővér, informatikus)
• Középvezető vagyok.
• Vezető vagyok.
• Az én munkámban ez a kérdés nem értelmezhető.

Az alábbiakban a munkahelyével, munkájával kapcsolatos kérdéseket talál. Kérjük pontozza válaszait. (1- egyáltalán nem, 5 -teljesen)

	1	2	3	4	5
Mennyire tartja kellemesnek jelenlegi munkakörnyezetét?
Munkavédelmi szempontból mennyire tartja biztonságosnak a munkahelyét?
Ön szerint mekkora felelősséggel jár munkája?
Összességében mennyire stresszes, feszültségkeltő a munkája?
Kap-e rendszeresen a teljesítményére, munkájára vonatkozó visszajelzést?
Mennyire tartja átláthatónak a munkájával kapcsolatos elvárásokat?

Összességében mennyire elégedett a munkahelyével?

• 1
• 2
• 3
• 4
• 5

Az alábbiakban a jövedelmével kapcsolatos kérdéseket talál. Kérjük pontozza válaszait. (1- egyáltalán nem, 5 -teljesen)

	1	2	3	4	5
Mennyire tartja a munka mennyiségével, összetettségével, felelősségével, kimerítő voltával arányos mértékűnek a fizetését?
Mennyire kiszámítható, rendszeres a munkából származó bevétele?
Kap-e béren kívüli juttatásokat?
Mennyire érzi úgy, hogy a körülményinek, igényeinek megfelelően meg tud élni a munkából származó bevételéből?

Mennyire érzi úgy, hogy másik munkahelyet kellene keresnie?

• 1
• 2
• 3
• 4
• 5

Az alábbiakban a személyes fejlődésével kapcsolatos kérdéseket talál. Kérjük pontozza válaszait. (1- egyáltalán nem, 5 -teljesen)

	1	2	3	4	5
Mennyire tartja érdekesnek, változatosnak a munkáját?
Mennyire elégíti ki önt intellektuálisan a munkája?
Jelenlegi munkahelyén van-e lehetősége a szakmai fejlődésre?
Jelenlegi munkahelyén van-e lehetősége tanulásra, továbbképzésre?
Jelenlegi munkahelyén van-e lehetősége, hogy a vállalati hierarchiában előrejusson?
Mennyire van lehetősége megosztani munkatársaival ötleteit, javaslatait?
Mennyire érzi úgy, hogy hasznos munkát végez?
Mennyire érzi azt, hogy munkája a a teljes társadalom/nagyobb közösség/legalább a közvetlen érintettek számára valódi pozitív értéket képvisel?
Mennyire érzi úgy, hogy tudásához és képességeihez mérten a megfelelő helyen és beosztásban dolgozik?

Mennyire érzi magát motiváltnak a munkavégzésben?

• 1
• 2
• 3
• 4
• 5

Az alábbiakban a munkahelyi szociális életével kapcsolatos kérdéseket talál. Kérjük pontozza válaszait. (1- egyáltalán nem/nem jó, 5 -teljesen/kiváló)

	1	2	3	4	5
Általánosságban milyen a viszonya munkatársaival?
Milyen a viszonya a közvetlen főnökével?
Általánosságban hogyan jellemezné önöknél a munkahelyi légkört?
Mennyire tartja magát a munkahelyi közösség részének?
Mennyire jellemző, hogy konfliktusokba, konfrontációba keveredik munkatársaival?
Mennyire tud jól együttműködni munkatársaival?
Mennyire tud jól együttműködni a vezetőséggel?
Mennyire érzi úgy, hogy munkatársainak fontos az ön szakmai véleménye?
Mennyire tartja a közvetlen főnökét szakmailag megfelelőnek, szakmai tudását tekintve alkalmasnak a vezetői feladatokra?
Mennyire tartja közvetlen főnökét emberileg, személyesen alkalmasnak a vezetői feladatainak ellátására?

Neme:

• nő
• férfi

Életkora:

Legmagasabb iskolai végzettsége:

• általános iskola
• szakmunkásképző
• főiskola/egyetem
• középiskola (érettségi)

A fenti részvételi feltételeket és a Dívány.hu Kft. adatvédelmi tájékoztatóját elolvastam. Hozzájárulok, hogy adataimat a szolgáltató a szabályzatban foglaltaknak megfelelően kezelje.

Elfelejtetted elfogadni a részvételi feltételeket.

Köszönjük, hogy kitöltötte, az eredményekkel hamarosan jelentkezünk.